現在、愛媛県では、以下の内容で保育士の助成制度を実施する予定です。
潜在保育士の再就職支援
保育士資格を有するものの保育士として勤務されていない方が、保育士として勤務することが決定した場合、就職準備金(上限20万円)を貸し付けます。
当該勤務先で2年以上勤務を継続された場合、返済を免除されるものです。
未就学児をもつ潜在保育士に対する保育所復帰支援
未就学のお子さんを持つ保育士の方が復職されるにあたって、そのお子様を優先入所させるとともに、保育料の一部(上限54000円/月、1年間)を貸し付けます。
同様に2年以上の継続勤務で、返済を免除されます。
また、保育所によっては独自の助成制度などを実施していますので、あなたが十分納得するまで調べて、できるだけあなたの希望に沿った就職先を選択することをおすすめします。
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まずは、正規職員として働きたいのか、短時間だけ働きたいのか、あなたの希望をしっかりと確認するところから始めてみてください。
愛媛県内の自治体で保育士への家賃補助を実施することができれば、保育事業者も若い保育士も働きやすい環境が整うのですが、やはり財政的に難しい面もあるということなのでしょう。
現時点では保育所独自の助成制度を期待するしかありませんが、愛媛県内の各自治体については、今後の制度実施などを期待しています。
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